区级“两红两优”集体先进事迹3篇
区级“两红两优”集体先进事迹篇1
xxx电子股份有限公司团委共有下级团组织17个、共青团员323人。坚持以服务企业为中心，以助力青年成才为出发点，通过“培训提升能力”“文化展示活力”“争创激发动力”三大举措，打造“‘团’聚青春 ‘非’常活力”团建品牌。
制度建团，以政治把方向。x年初，企业成功上市，公司团委始终坚持政治引领，制定各项规章制度，组织青年职工加强政治理论及业务学习，适应现代化企业管理。党团共建，以培训提能力。坚持党建带团建，按照建设学习型组织要求，重点围绕“激发基层团组织活力，提高团员组织归属感”课题，开展“技能培训课”“企业管理培训课”等。群团互助，以舞台展活力。为满足多样化的青年文化需求，联合工会、妇联等群团组织，开展企业文化征文比赛、演讲比赛、知识竞赛等活动，丰富青年职工业余生活，搭建展示舞台。团青特色，以争创激动力。大力开展“青”字号推优评选活动，以榜样的力量感染青年、鼓舞青年、带动青年。自新冠肺炎疫情发生以来，团委第一时间组建青年突击队，发动青年参与厂内及街道的疫情防控工作，贡献青春力量。
区级“两红两优”集体先进事迹篇2
xx市x电器有限公司团委共有下级团组织11个、共青团员323人。发扬“以客为尊、创新致远、质量为本、持续改善、团队协作”的企业文化，聚焦新时代青年技工人才培养，不断夯实团组织基础，发挥青年的生力军和突击队作用。
多措并举，加强思想教育。坚持党建带团建，依托“青年大学习”“学习强国”等平台推进青年思想教育，深入学习宣传贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想、党的十九大和十九届历次全会精神，增强政治性、先进性、群众性，坚定理想信念。评优制度，激发团员活力。针对员工设立年度责任状，开展优秀员工奖、优秀干部奖、优秀部门奖及各项CI改善奖和专利开发贡献奖的评比活动，充分激发青年员工的工作积极性。疫情防控，青年员工“冲锋在前”。面对疫情防控的严峻形势，青年积极响应，纷纷投身战“疫”之中，担任点位长、信息录入员、秩序维护者、集中点转运等。每次区域核酸准时上岗，褪下“大白”服后，又换回工作服重返岗位，展现了新时代团员青年的责任和担当。
区级“两红两优”集体先进事迹篇3
xx市x实验中学教育集团团委共有下级团组织54个、共青团员184人。以夯实学校共青团工作基础、加快团队一体化建设、提升团组织活力为目标，坚持党建带团建，打造七彩“励行”服务品牌，引领青年思想和服务青年成长。
继承红色血脉，培育时代新人。团结引领广大团员青年坚定不移听党话，矢志不渝跟党走。积极开展“清明祭英烈，青春勇担当”“弘扬革命精神，传承红色基因”等主题活动20余场，坚定理想信念。加强思想引领，绘制育人蓝图。用好“青年大学习”网上主题团课平台，精心打造“我们的青春，我们的团”“时代·呼唤·后浪”等线上团课，观看人数超4000人次，深化思想引领。打造品牌活动，提升团的服务力。贯彻落实“5+2”课后服务，以需求为导向，以提升个人技能为目标，创建“励行”品牌社团，指导学生开展农耕活动，曾获评xx市“十佳社团”荣誉。采片石而韫玉，提升大局贡献度。积极引领学生团员参与社会实践，开展“争做雷锋少年”“传承红色基因 共书幸福康乐”等活动，服务人次超5000人。助力疫情防控，发动超30名青年教师投身抗疫一线，助力疫情防控。
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